الهادى سليمان
(مجلة النيل الابيض للدراسات والبحوث, 2017-09)
تخلص
إن الهدف الأساسي لهذا البحث هو دراسة أثر الحوافز على أداء العاملين , دراسة حالة شركة سكر كنانة , للعام 2017م , و إختبار صحة الفروض المتمثلة فى :- توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين الحوافز المعنوية و أداء ...